Bancários se mobilizam por remuneração digna
Bancários realizam dia de mobilização por remuneração digna nesta sexta
Os bancários de todo o Brasil realizam nesta sexta-feira (16) um dia nacional de mobilização para cobrar remuneração digna dos bancos. Os trabalhadores cobram reajuste de 12,8%, PLR de três salários mais R$ 4.500, valorização dos pisos e das verbas, Plano de Cargos e Salários (PCS) e previdência complementar para todos os funcionários, dentre outras reivindicações.
As manifestações concluem três dias de uma jornada de luta definida pelo Comando Nacional dos Bancários, coordenado pela Contraf-CUT, para mobilizar os trabalhadores, dialogar com a população e pressionar os bancos a apresentarem uma proposta global que contemple as demandas da categoria para a Campanha Nacional 2011. Desta forma, foram realizadas atividades na quarta-feira (14) sobre emprego e igualdade de oportunidades e nesta quinta-feira sobre saúde e segurança bancária.
"A participação de todos é fundamental, uma vez que essa mobilização antecede a apresentação da proposta global dos bancos, prometida para a negociação agendada para terça-feira (20)", destaca Carlos Cordeiro, presidente da Contraf-CUT e coordenador do Comando Nacional. "Vamos pressionar os bancos para que tragam uma proposta com avanços sobre todos esses temas que preocupam o cotidiano dos bancários, a fim de que tenhamos emprego decente", ressalta.
Para subsidiar as manifestações desta sexta, a Contraf-CUT divulgou um material específico sobre remuneração. Os sindicatos podem baixar a versão para impressão na seção de Downloads do site da Confederação.
> Clique aqui para acessar a versão para leitura on line
Remuneração decente
A discussão sobre remuneração aconteceu na terceira rodada de negociações entre o Comando Nacional e a Fenaban, na última segunda-feira (12). Os bancos mantiveram sua postura intransigente e negaram todas as reivindicações apresentadas pelos representantes dos bancários.
"Nossas reivindicações são mais do que justas. Os bancos têm que retribuir o empenho de seus funcionários, principais responsáveis pelos lucros estrondosos, que alcançaram R$ 27,4 bilhões somente no primeiro semestre do ano", reitera Carlos Cordeiro.
Lucro dos bancos - primeiro semestre de 2011 (em milhões de reais)
Itaú Unibanco
7.133
Banco do Brasil
6.290
Bradesco
5.487
Santander (IFRS)
4.154
Caixa
2.274
HSBC
611
Safra
585
Banrisul
438
Banco do Nordeste
301
Banco da Amazônia
43
Banpará
41
Banestes
50
Total
27.407
Fonte: Demonstrações contábeis dos bancos.
Enquanto afirmaram que sete anos com aumento real é "muito tempo", a remuneração dos diretores e conselheiros de administração dos bancos não para de crescer. Em 2010, por exemplo, os altos executivos do Santander embolsaram cada um, na média, R$ 381 mil por mês; os do Bradesco, R$ 380 mil mensais; e os do Itaú Unibanco, R$ 486,6 mil (diretores) e R$ 85,4 mil (conselheiros).
"O Brasil é um dos países com maior diferença entre os salários. Aqui, um executivo de banco chega a ganhar 400 vezes a renda do piso de um bancário.
Os bancários de todo o Brasil realizam nesta sexta-feira (16) um dia nacional de mobilização para cobrar remuneração digna dos bancos. Os trabalhadores cobram reajuste de 12,8%, PLR de três salários mais R$ 4.500, valorização dos pisos e das verbas, Plano de Cargos e Salários (PCS) e previdência complementar para todos os funcionários, dentre outras reivindicações.
As manifestações concluem três dias de uma jornada de luta definida pelo Comando Nacional dos Bancários, coordenado pela Contraf-CUT, para mobilizar os trabalhadores, dialogar com a população e pressionar os bancos a apresentarem uma proposta global que contemple as demandas da categoria para a Campanha Nacional 2011. Desta forma, foram realizadas atividades na quarta-feira (14) sobre emprego e igualdade de oportunidades e nesta quinta-feira sobre saúde e segurança bancária.
"A participação de todos é fundamental, uma vez que essa mobilização antecede a apresentação da proposta global dos bancos, prometida para a negociação agendada para terça-feira (20)", destaca Carlos Cordeiro, presidente da Contraf-CUT e coordenador do Comando Nacional. "Vamos pressionar os bancos para que tragam uma proposta com avanços sobre todos esses temas que preocupam o cotidiano dos bancários, a fim de que tenhamos emprego decente", ressalta.
Para subsidiar as manifestações desta sexta, a Contraf-CUT divulgou um material específico sobre remuneração. Os sindicatos podem baixar a versão para impressão na seção de Downloads do site da Confederação.
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Remuneração decente
A discussão sobre remuneração aconteceu na terceira rodada de negociações entre o Comando Nacional e a Fenaban, na última segunda-feira (12). Os bancos mantiveram sua postura intransigente e negaram todas as reivindicações apresentadas pelos representantes dos bancários.
"Nossas reivindicações são mais do que justas. Os bancos têm que retribuir o empenho de seus funcionários, principais responsáveis pelos lucros estrondosos, que alcançaram R$ 27,4 bilhões somente no primeiro semestre do ano", reitera Carlos Cordeiro.
Lucro dos bancos - primeiro semestre de 2011 (em milhões de reais)
Itaú Unibanco
7.133
Banco do Brasil
6.290
Bradesco
5.487
Santander (IFRS)
4.154
Caixa
2.274
HSBC
611
Safra
585
Banrisul
438
Banco do Nordeste
301
Banco da Amazônia
43
Banpará
41
Banestes
50
Total
27.407
Fonte: Demonstrações contábeis dos bancos.
Enquanto afirmaram que sete anos com aumento real é "muito tempo", a remuneração dos diretores e conselheiros de administração dos bancos não para de crescer. Em 2010, por exemplo, os altos executivos do Santander embolsaram cada um, na média, R$ 381 mil por mês; os do Bradesco, R$ 380 mil mensais; e os do Itaú Unibanco, R$ 486,6 mil (diretores) e R$ 85,4 mil (conselheiros).
"O Brasil é um dos países com maior diferença entre os salários. Aqui, um executivo de banco chega a ganhar 400 vezes a renda do piso de um bancário.
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