Caixa quer usar GDP para promoção por mérito

Banco recusou proposta da representação dos empregados e volta a insistir na utilização do programa de Gestão de Desempenho de Pessoas, que utiliza critérios subjetivos para a avaliação

A Caixa Econômica Federal não aceitou proposta da representação das empregadas e empregados e apresentou uma contraproposta para que o pagamento dos “deltas” da promoção por mérito, referentes ao Plano de Cargos e Salários (PCS), seja feito considerand...